2008年10月8日，公司在培訓(xùn)教室召開了第三季度生產(chǎn)經(jīng)營工作會議。公司高管層、各部門經(jīng)理參加了會議。鄭家通副總經(jīng)理主持了會議。
　　會議由陳總經(jīng)理對1-9月份的生產(chǎn)經(jīng)營情況做總結(jié)報告，對四季度工作做具體安排。陳總經(jīng)理在1-9月份總結(jié)報告中分別通報了各地區(qū)資金回籠、發(fā)貨、醫(yī)院開發(fā)、重點客戶建設(shè)等情況。陳總對每個地區(qū)的任務(wù)完成值，完成比例及與去年同期比較，與上季度比較等情況都做了詳細(xì)分析。關(guān)于第四季度具體工作，陳總經(jīng)理要求大家，第一，要進(jìn)一步加大力度做好應(yīng)收賬款的回籠工作，力爭清理超期應(yīng)收賬款；第二，要加強重點客戶的培養(yǎng)，為09年打好基礎(chǔ)；第三，四季度各地區(qū)除了要保證完成本年度的銷售任務(wù)，而且要認(rèn)真制定09年銷售計劃。
　　陳總報告結(jié)束后，由部分地區(qū)銷售經(jīng)理匯報本地區(qū)1-9月份經(jīng)營工作以及對自己所負(fù)責(zé)地區(qū)做市場分析。本次仍是采取隨機抽取的形式。公司領(lǐng)導(dǎo)在聽取每位地區(qū)銷售經(jīng)理的匯報后，或以提問的形式，或以總結(jié)的形式分別作了針對性的點評。另外，為了強化大家對產(chǎn)品知識的學(xué)習(xí)，在每次季度會議上都會抽取部分地區(qū)經(jīng)理來講解產(chǎn)品知識，本次會議中抽取了四位銷售經(jīng)理模擬科內(nèi)會的形式講解瑞彤和唐瑞的產(chǎn)品知識，通過反復(fù)的講解，既可以加深對產(chǎn)品知識的了解，同時也可以鍛煉講解技巧。
　　本次會議第三項內(nèi)容是由市場部人員給大家講解兩個新產(chǎn)品——甲鈷胺膠囊和二甲雙胍緩釋片產(chǎn)品知識。
　　會議最后，李董事長發(fā)表了講話。針對今年前三個季度的任務(wù)完成情況，李董事長不斷給大家鼓勁，希望大家團結(jié)一致，爭取全面完成公司本年度的任務(wù)。李永安董事長在講話中給各位中層經(jīng)理人提出幾點要求。首先，中層管理者必須明確自己所肩負(fù)的責(zé)任，包括對公司的責(zé)任，對部屬的責(zé)任，還有對客戶的責(zé)任。其次，要有良好的心態(tài)，正確的思路，合適的工作方法。誠信是第一要務(wù)，要認(rèn)真做事，按規(guī)則做事，堅持實事求是。第三，充分利用所學(xué)的知識解決工作中的問題并指導(dǎo)下屬。加強內(nèi)部管理，重視團隊建設(shè)，保持隊伍的穩(wěn)定發(fā)展。最后，他要求大家，一定要不斷提高個人修養(yǎng)和個人能力，多學(xué)習(xí)多讀書。                                                
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　?。I(yè)務(wù)部 張慧）